Talent telt
Echte kansen. Echt verschil.
Bij WaW willen we het leven van mensen verbeteren door hen echte werkkansen te bieden. Kansen op werk dat past en vooruit helpt. We zien talent. Bij kandidaten, bij collega's en ook bij wie minder kansen krijgt of ziet. Want voor WaW telt elk talent
- Respect: We werken met en voor mensen. We zien hun talenten en vertrouwen op hun meerwaarde.
- Verantwoordelijkheid: We ontwikkelen onszelf, nemen initiatief en tonen eigenaarschap. Als individu, als team en als organisatie.
- Positivisme: We zien, denken en handelen vanuit kansen en mogelijkheden. Ook als het moeilijk wordt.
Samen werken, samen delen
"Bij WaW geloven we in werk dat je samen maakt. Samen beslissen. Samen verantwoordelijkheid nemen. Samen groeien.
We zijn een werknemerscoöperatie. Dat betekent: inspraak voor iedereen. Delen in ideeën, in engagement én in succes. Dat eigenaarschap voel je elke dag. In hoe we werken. In hoe ver onze medewerkers gaan voor klanten en kandidaten.
Die drang om te delen trekken we ook breder door. We delen onze expertise. En een aanzienlijk deel van onze winst. Met jongeren die het het moeilijkst hebben op de arbeidsmarkt.
Zo verbinden we mensgerichtheid met ondernemerschap. En maken we samen het verschil. Voor mensen. Voor bedrijven. En voor de samenleving”

Tinie Vermeulen en Manuela Marcocci - directie - WaW
Werken bij WaW
Meer dan een baan.
Bij WaW werk je niet gewoon in HR. Je krijgt verantwoordelijkheid, inspraak en de kans om echt mee te ondernemen.Je werkt in kleine teams en maakt elke dag het verschil — voor mensen én organisaties. Klaar om je talent in te zetten voor werk dat telt?
Maak kennis met ons team

CSR zit ons DNA
Voorop in impact. Niet aan de zijlijn.
Bij WaW stopt ondernemen niet bij mensen met een diploma of een sterk netwerk. Iedereen verdient de kans om de beste versie van zichzelf te zijn in zijn job — ook wie stevige barrières ondervindt op de arbeidsmarkt. Daarom delen we onze expertise én een aanzienlijk deel van onze winst in Make it Work vzw. Daar begeleiden we jongvolwassenen met een justitieel verleden naar een duurzame job.
Dit is geen randverhaal. Dit is WaW.